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秦始皇统一六国，
万里长城天不破。
壮志豪情惊世瞩，
一统山河梦不磨。
千载历史留人间，
秦皇功业永长存。
世代相传颂千古，
中华历史永不断。
秦始皇搬除了嫪毐和吕不韦的这二座影响他执政的大山后，他曾经也做过一件事就是驱逐六国人才，发了《逐客书》，那是他听了秦国贵族的谗言，但是庆幸的是李斯又给他写了封信叫《谏逐客书》，很幸运的是秦始皇看到了，并且采纳了，所以有时候领导做大事从谏如流还是必须的。如果一意孤行好像很难做成大事情。但是独断专行的时候也有。
所以作为领导可能最难的就是不知道什么时候该独断专行什么时候又该采纳意见。
也是因为这个采纳为他吸引了很多人才，包括帮他出谋划策的李斯外，还有尉僚等都是从六国前来的。包括有名的工程大师郑国。所以劳民伤财的开挖了郑国渠，灵渠等等。虽然这些在后世是利国利民的工程，但是这些在当时却被万民所指，甚至于也曾为秦始皇的暴政之一。
“始周与秦国合而别，别五百载复合，合十七岁而霸王出焉。这句话被司马迁老先生在《史记》里面多次提及。甚至于在秦朝的统治者里面也有一个传说，就像现在传说美国和俄罗斯总统就职的时候也会从前任手里面拿过来核武器的钥匙箱一样。秦王朝登基的王也都从前面的王嘴里面得到一个秘密，这个秘密也是一个使命，那就是秦朝要统一六国成为天下共主，就像大周一样。所以开头的这个传说才被司马迁多次提及。不知道是后人附会，还是真有其事。
但是不管怎么样，秦始皇嬴政在采纳了李斯的上书的建议，也是在于他的强大的使命感，也许当时很多人把他这叫野心，总之他开始着手进行了第一步的准备，那就是人才。
其实古往今来大部分做成功的事情的第一步都是网络人才，我们现在工厂做一个项目，哪怕是一个小项目，是不是也是类似的步骤那就是先确定自己的目标（或者问题或者使命），然后建立团队（找合适的人组建团队），然后收集数据（情报）分析原因，制定行动计划，实施，跟踪总结。
目标有了，组建团队当然就包括上书的李斯同志，还得找其它志同道合的啊，慢慢的包括尉僚，王琬。武的当然有王翦，王贲，李信，蒙武等等。可谓是人才济济。经济上到秦始皇的时候，秦国已经将巴蜀
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